人社部：严查虚假招聘等行为,人社部严查虚假招聘等行为俄罗斯食盐

1、用人单位不得出具虚假用人证明，不得随意毁约，人力资源服务机构不得参与签订不实就业协议规范招聘市场秩序，依法打击“黑中介”虚假招聘就业歧视等违法违规行为此外，针对提升就业能力这一方面，还将开展职业规划职业体验求职技巧等针对性职业指导，扩大就业见习规模，开展大规模高质量职业培训；应当向人社部门或公安